Um modelo de lista de horários de turnos de funcionários laranja e azul pode ser usado para gerenciar os turnos de trabalho dos funcionários, especialmente em casos de turnos alternados ou para diferenciar departamentos ou equipes separadas. É útil para proprietários ou gerentes de empresas que desejam organizar os horários dos funcionários em um formato claro e fácil de ler, garantindo a cobertura adequada da equipe e a produtividade ideal.